ALUMNAS: DOMÍNGUEZ MÉRIDA ROSA ISELA OHTOMO HERNÁNDEZ STEPHANY YOSHIE
Las empresas a nivel mundial se están esforzando por sobrevivir y por gestionar la seguridad física, psicológica y financiera de sus colaboradores. El Covid-19, está poniendo a prueba la infraestructura de las empresas para dar a sus empleados la seguridad que requieren.
En México, desde marzo del año en curso, fecha en que el Gobierno Federal a través de la Secretaría de Salud, estableció medidas de control y mitigación de la citada enfermedad dividiendo a las actividades comerciales entre esenciales y no esenciales, por lo que las organizaciones y empresas debieron, enviar a resguardo a su recurso humano y trabajar remotamente, respectivamente, muchas de ellas sin las herramientas necesarias.
En este contexto, el área de Recursos Humanos de las empresas se convierte en un aliado estratégico para hacer frente a la situación, valiéndose de herramientas de trabajo a distancia “este virus nos ha forzado a crear una nueva dinámica social en muchos sentidos y las empresas no están exentas de ello”. (Salcedo, 2020)
